WEBINAR GRATUITI DEDICATI AI COMMERCIALISTI

Accreditati dall’ ODCEC di Ravenna con validità nazionale 4 webinar su: formazione finanziata, privacy GDPR, antiriciclaggio e modello organizzativo D. Lgs. 231/2001

Ottima Formazione, ente del Gruppo OTTIMA ha organizzato i seguenti webinar gratuiti dedicati ai Commercialisti.

Tutti i webinar sono stati organizzati in collaborazione con l’ ODCEC di Ravenna e accreditati a livello nazionale (con relativo rilascio dei crediti formativi).

Programmi, calendari, informazioni su relatori e modalità di iscrizione consultabili cliccando sui titoli sotto indicati:

• Formazione finanziata
  12 febbraio 2021
• Privacy
  26 febbraio 2021
• Antiriciclaggio
  26 marzo 2021
• Modello organizzativo D. Lgs. 231/2001
  26 aprile 2021

Tutte le aziende hanno l’obbligo di adeguarsi con determinate misure di sicurezza anticontagio da COVID-19 per proteggere i propri dipendenti e persone esterne; bisogna però fare attenzione agli strumenti che si utilizzano.

Non dobbiamo pensare soltanto ad adottare le misure necessarie, ma dobbiamo anche e soprattutto pensare alle conseguenze che ne derivano, in primis il trattamento di dati personali e particolari delle persone fisiche.
Se l’azienda sceglie di utilizzare il termoscanner per la rilevazione della temperatura, deve verificare le caratteristiche dello strumento, e valutare come configurarlo.

Innanzi tutto deve:

• decidere se utilizzarlo soltanto per i dipendenti, se utilizzarlo soltanto per gli esterni o per entrambi.
• decidere se utilizzarlo soltanto per la rilevazione della temperatura, se utilizzarlo anche per la segnalazione della presenza o meno della mascherina, se utilizzarlo anche per memorizzare foto o videoregistrazioni di immagini.

In ogni caso è necessario effettuare una valutazione per capire quali rischi possono mettere in pericolo gli eventuali dati memorizzati;

Se viene utilizzato per la rilevazione della temperatura ai dipendenti con memorizzazione di foto o immagini è necessario richiedere l’autorizzazione alla Direzione Territoriale del Lavoro, prima di effettuarne l’installazione.

Conseguentemente è necessario aggiornare i documenti già esistenti (registro dei trattamenti, autorizzazioni se necessarie e valutazione d’impatto) e/o elaborare altri documenti necessari.

Susanna Solaroli | Consulente Privacy

La partecipazione è gratuita !